Stiupb encaminha à Energisa proposta do ACT 2027 e adiantamento da PLR
STIUPB encaminha pauta de reivindicações e solicita abertura das negociações do ACT 2026/2027 da Energisa
O Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias Urbanas da Paraíba (STIUPB) encaminhou à Energisa Paraíba, a pauta de Reivindicações da categoria para a celebração do Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) 2026/2027, com vigência prevista para o período de 1º de novembro de 2026 a 31 de outubro de 2027.
O documento respeita a data-base da categoria, em 1º de novembro, e reúne as principais reivindicações dos trabalhadores para o próximo período.
Importante destacar que essa pauta foi construídas conjuntamente com os trabalhadores, através de assembleia.
No ofício encaminhado, o sindicato também solicita o agendamento, com a maior brevidade possível, de uma reunião com a Comissão da Empresa, visando dar início às tratativas e à negociação do novo acordo.
Além da apresentação da pauta, o STIUPB solicitou o adiantamento do pagamento da Participação nos Lucros e Resultados (PLR) para dezembro deste ano, buscando garantir que os trabalhadores possam receber o benefício ainda em 2026.
Para o presidente do STIUPB, Wilton Maia Velez, a abertura das negociações é um momento importante para avançar na valorização dos trabalhadores e na garantia de direitos.
"Estamos dando início a mais uma campanha de negociação coletiva, com o compromisso de defender os interesses da categoria, buscar avanços nas condições de trabalho e assegurar a manutenção das conquistas já alcançadas. Também solicitamos o adiantamento da PLR para dezembro, por entendermos a importância desse benefício para os trabalhadores e suas famílias”, destacou Wilton Maia Velez.
O STIUPB seguirá acompanhando o processo de negociação e manterá a categoria informada sobre os encaminhamentos e os próximos passos da campanha salarial.
CONFIRA AS PROPOSTAS NO LINK ABAIXO:
OFICIO N. 058_01 DE OUT.2026_PAUTA REIVINDICÇÃO ACT ENERGISA PARAIBA -2027 ACT.pdf (PDF, 440 KB)
STIUPB – Só conquista quem luta!!




